“免费菜地”是员工精神需求 AE I re
据广州日报报道,土豪企业给员工的年终奖不乏房子、车子。而在厚街,一家家具企业为了提高年后返工率、留住员工,用3亩空置土地当奖品,奖励给老员工种菜。由于很多员工来莞前就是农民,有了土地就觉得安心踏实,所以“奖土地”这招非常管用,留住了很多员工。有员工说,“这里有家、有地、有工作,为什么不回来?” 在当前就业形式异常活跃的环境下,很多企业都想方设法调高了员工工资待遇,但还是难以招到人。 Om n_1O
笔者认为,企业用优厚的福利待遇吸引人只是一个方面,而员工更看中的还是精神层面上需求。 ^b7v6uPjo
俗话说:在家千日好,出门时时难。远在他乡打工,尤其是对弄惯了田地的农民来说,总有一种失落感。笔者身边就有一位既务工又种地的朋友,他每天精神饱满、干劲十足,若不是熟悉他的人,根本就猜不出这位朋友的年龄。他60多岁年龄就像40多岁中年人一样,每天下班之后就要去弄菜地,弄完菜地再回到家里喝点酒,酒足饭饱后看看电视一觉睡到天明,生活如同活神仙。他说,下班之后到菜地施肥拔草就相当于锻炼,空旷的菜地空气新鲜、阳光充足,真是令人心旷神怡。 5& |